中小企業のためのメンタル事例研究会
（東京社会保険労務士会承認 自主研究会）

奇数月（事例検討）実際の事例から学ぶ EAPとの効果的な連携とは?

企業の人事・労務担当者、社労士、心理職の皆様へ
実際の事例を用いた検討とディスカッション形式で、より実践的な学びを深めます。

📅 開催日:3月4日
テーマ「事例検討とEAP連携」
実践的な事例検討:
• 実際に起こった事例を多角的に分析
• 企業・社労士・心理師の立場から検討
• 「あのとき何ができたか」を振り返る
• より良い対応のためのヒントを探る
EAP(従業員支援プログラム)との連携:
• EAPとは何か、どう活用するか
• 中小企業におけるEAP導入・連携のポイント
• 外部専門機関との効果的な協働
• ケースごとの連携方法とタイミング
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参加者同士のディスカッション:
• それぞれの現場での課題共有
• 多職種の視点から学ぶ
• 実務で使えるネットワークづくり
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こんな方におすすめ
✓ 中小企業の人事・労務担当者 ✓ 社会保険労務士 ✓ 産業カウンセラー・臨床心理士 ✓ メンタルヘルス対応の実務スキルを高めたい方 ✓ 第1回に参加された方(第2回のみの参加も可能)

ファシリテーター
中條幸子(NAKAJO Sachiko) 臨床心理士・社会保険労務士
事例から学び、参加者同士で知見を深める 実務に活かせる具体的なヒントが得られます
主催:中小企業のためのメンタル事例研究会 (東京社会保険労務士会承認 自主研究会)
※本講座は月1回の開催です

問い合わせ
sr-rindow@rindowkoksai.com

https://note.com/watashi0832/n/nd166870bfbc8